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随着互联网的发展越来越好，也越来越多的人转行到这个行业，其中转行学IT的人不在少数。平时会经常接到来咨询我们软件测试课程的电话，其中问到多的就是：软件测试入学门槛这么低，好就业吗？2个月，时间这么短，能学会吗？上岗以后会不会出现被辞退的情况！
学技术的初衷，就是为了找到满意的工作，所以这些顾虑我们都懂，同时，我们也会用实力给你答案！
学习软件测试是不是不需要门槛，什么专业都可以学？
由于一些培训机构的过度宣传，软件测试被贴上了很多标签：“高薪”，“简单，好上手”，甚至 一些培训机构为了扩大招生，打着“入学门槛低”的招牌广罗学员。
这里需要声明的一点是，学习软件测试的要求确实不是特别高，对于大学所学专业确实没有太大要求，但对于学习能力，逻辑思维能力等方面都是有一定的要求的，也就是说并不是所有人都适合学习软件测试。
在顶测科技，并不会盲目的让大家来学习软件测试，首先会有能力检测（判断你适不适合学习，我们的技术老师能否把你教会），无论是男生，还是女生，无论是文科专业，还是理科专业，只要检测通过，都是可以来学的。反之，假如没有通过，我们都是不建议来学的。
2个月，时间这么短，能学会吗？
公司成立以来，通过走访大量企业，根据企业对软件测试人才的需求，精心设计了软件测试岗前就业实训课程，基于同学们对于就业的迫切心情，将课程讲课程浓缩为2个月。是30%理论+70%实战授课，白天讲授新知识，晚上自习，用于消化吸收一天所学。课堂上，除了学到技术外，还会有语言表达方面的练习，让每一位同学不仅学会技术，而且会表达出来，所以每一堂课都非常充实，并不会觉得无聊。
上岗以后会不会出现被辞退的情况！
目前我们这边没有出现这样的情况，公司自成立以来一直做的都是保薪就业（上岗不满意，无需承担学费），所以对每一个同学的学习都会跟踪到位，确保把每位同学都教会，满意就业，并且终身免费推荐就业，终身免费技术提升。
退一万步讲，假如因为技术原因被辞退，我们有义务把你教会，并且确保你再次上岗。假如你不满意所入职的公司（实际工作情况与面试时说的不符），可以随时辞职，我们就业老师会继续帮你安排工作，直到你满意就业为止。即便是咱们工作很久了，准备跳槽，可以把新的简历给到就业老师，就业老师会发动自己的人脉继续帮咱们提供更多的工作机会。
如果想知道自己是否适合学软件测试，或者还有其他疑问，可随时电话沟通，或者微信（1588后面再加上13122）联系，，希望可以帮助到每一位想转行软件测试的小伙伴！
